遂宁移动招收正式员工!<请置顶!>

疯子

职位名称：综合秘书   
* d  S2 @. B; O7 _9 m+ o招聘人数：1人
7 g$ D) H1 o& E# Z工作地点：遂宁市
工作职责：
+ L8 g0 _5 r0 R) k1、主要负责公司文件起草、校核、整理，各种检查达标资料的撰写
2、负责公司内外部信息宣传工作，部门综合管理、综合事务工作。
职位要求：
1、35岁以下，本科及以上学历，两年以上相关工作经验（全日制硕士研究生以上学历可适当放宽）。
. T5 }. A1 s2 R& ?- J2．有较强的公文写作能力，作风正派、忠于职守，有从事新闻写作、办公室工作经验可优先考虑。
* o, O/ l) Q) l1 F. Z3．要求性格外向、开朗，具备较强的组织协调能力和计算机操作能力

8 f/ y4 C) z0 y# R
9 g% s1 K/ J% g( K# S职位名称：工程会计   
招聘人数：1人
工作地点：遂宁市
. C. p2 y4 Y# U) l  S工作职责：
4 D" `  S5 q4 q6 U+ h, c; H1、处理工程、资产日常账务核算并对其经济业务、原始凭证的合法性进行审核；
2、准确办理工程决算、工程转固、计提折旧、打印并督促粘贴标签；
' t. r3 C% a& c# K! S3、完成工程、资产方面报表编制
职位要求:
$ W) n* ]. ~! G1 M. |# G: N6 b4 w1、35岁以下，本科及以上学历，两年以上相关工作经验（全日制硕士研究生以上学历可适当放宽）。
2、 有通信行业工作经验者优先。
' u/ ~/ q6 N) U% M3、 能熟练使用OFFICE中各类软件，具有较强的表达能力。
4、 具有较强的沟通、协调、分析和判断能力和较强的团队意识。


职位名称：传输维护技术员   
招聘1人
工作地点：遂宁市
工作职责：
5 V' Z5 j  @" @9 d6 d* n+ j实施本地传输网日常维护，一般性故障处理，保障传输设备的正常运行
3 ]# M, G1 w' h, x* Q0 ?职位要求：
5 u- }! D2 S5 s0 }: R4 J1、35岁以下，本科及以上学历，两年以上相关工作经验（全日制硕士研究生以上学历可适当放宽）。
2、具备通信专业基础知识、移动通信网络规划、优化方面的知识和技能。
3、从事传输设备维护方面的工作两年以上者将优先考虑。
4、有工作责任心、能吃苦耐劳，有无私奉献的精神，身体素质良好。
# ?% h! B+ J6 R5 J" f

4 l7 [5 r4 A1 r- e职位名称：数据网络维护员   
招聘人数：1人
. `# N1 o& b* v) l8 j工作地点：遂宁市
工作职责：
数据业务设备及系统的维护
3 ^  n, N+ s+ E0 H% b1 l5 A职位要求：
4 C6 @8 w- T& p( Z1、35岁以下，本科及以上学历，两年以上相关工作经验（全日制硕士研究生以上学历可适当放宽）。
. C5 V% E4 V: R# a, C4 ]% i2、 具备通信专业基础知识、移动通信网络规划、优化方面的知识和技能。
3、从事数据网络维护方面的工作两年以上者将优先考虑。
4、有工作责任心、能吃苦耐劳，有无私奉献的精神，身体素质良好。


职位名称：动力维护员   
招聘人数：1人
工作地点：遂宁市
工作职责：
执行移动网络动力、空调系统日常维护，为通信系统正常运行提供电源保障
0 @! W6 p- E  c5 L0 v$ H; y5 U职位要求：
) L# G- _, j0 |/ H. S( J7 k+ C: `1、35岁以下，本科及以上学历，两年以上相关工作经验（全日制硕士研究生以上学历可适当放宽）。
4 _( o0 ~- s& \* @* a5 a2、具备通信专业基础知识、移动通信网络规划方面的知识和技能。
9 P1 K+ L( V+ n& a6 W, Z3 T3、有工作责任心、能吃苦耐劳，有无私奉献的精神，身体素质良好。

% w# Q: y: n0 \/ W/ r1 F
- \6 t) [: F! C0 I3 z7 u8 @职位名称：交换维护技术员   
招聘人数：1人
工作地点：遂宁市
7 U* e! y; G! V+ H工作职责：
0 X3 f' H1 B. @5 i执行移动交换设备、互连设备的日常维护，一般性故障排除，保障系统和设备的正常运行
' E' T) V  H5 ]# r职位要求：
1、35岁以下，本科及以上学历，两年以上相关工作经验（全日制硕士研究生以上学历可适当放宽）。
3 C3 f& ^6 n5 M. p$ z2、 具备通信专业基础知识、移动通信网络规划、优化方面的知识和技能。
3、从事交换设备维护方面的工作两年以上者将优先考虑。
4、有工作责任心、能吃苦耐劳，有无私奉献的精神，身体素质良好。


职位名称：网络维护员   
5 U$ C+ v6 p" E招聘人数：1人
工作地点：遂宁区县（或船山、射洪、蓬溪、大英、安居）
0 b: Z' ]. a  p) v. g9 @3 s/ k& I工作职责：
% l8 m) A1 [3 R2 O8 @实施移动网络系统日常维护，配合工程建设，保障设备的正常运行
* ~$ m) {$ \9 Z7 {. s" _+ a1、35岁以下，本科及以上学历，两年以上相关工作经验（全日制硕士研究生以上学历可适当放宽）。
2、 具备通信专业基础知识、移动通信网络规划、优化方面的知识和技能。
: T3 p8 G( A- p- H8 F* E3、从事网络设备维护方面的工作两年以上者将优先考虑。
( R" ?& I; T6 j% N4 t& Y4、有工作责任心、能吃苦耐劳，有无私奉献的精神，身体素质良好。


- c6 B4 _  g- O9 y0 ^# f职位名称：数据业务营销   
# Y0 B7 J2 O3 A2 _: J( n招聘人数：1人
工作地点：遂宁区县（或船山、射洪、蓬溪、大英、安居）
工作职责：
拟定并执行数据业务营销及推广方案，拓展移动通信业务市场
) B! A$ C1 i0 I' H7 o2 G' j. z职位要求：
1、35岁以下，本科及以上学历，两年以上相关工作经验（全日制硕士研究生以上学历可适当放宽）。
2、 市场意识和创新能力强、对新事物有较好领悟能力，
较强的文字功底及语言表达能力。
3、 有良好的协调沟通能力、综合分析能力和管理服务意
* p2 v4 h7 l4 N& l识。

# i  g1 x; |( g2 W* _
  k6 _4 Y8 J. L5 c职位名称：集团行业经理   
8 H* _9 T2 H, t6 t; L招聘人数：1人
工作地点：遂宁区县（或船山、射洪、蓬溪、大英、安居）
工作职责：
负责行业合作，行业整体化解决方案营销, 制定标准化集团产品营销计划,推广方案 负责标准化产品的系统支撑
职位要求：
1、35岁以下，本科及以上学历，两年以上相关工作经验（全日制硕士研究生以上学历可适当放宽）。
2、有较强的组织、协调和沟通能力。
/ \1 o5 q( P; w* a; X3、有一定的市场营销经验，能正确理解集团产品内涵。
4、有一定的公关能力，能正确处理和解决客户投诉和需求。


7 r" R, ~! ?2 f, K( q职位名称：大客户服务班长   
招聘人数：1人
工作地点：遂宁区县（或船山、射洪、蓬溪、大英、安居）
( K  Q% Z% p7 c: S" ]/ t. `工作职责：
  r, J9 l' L. g/ I组织客户服务人员开展客户服务方面的质量检查、报表汇总、统计分析、方案制定、指标考核、专项分析等工作，提高客户服务质量和服务支撑水平
职位要求：
1、35岁以下，本科及以上学历，两年以上相关工作经验（全日制硕士研究生以上学历可适当放宽）。
0 n* t4 k1 a4 j# ^& H+ ~2、有较强的组织、协调和沟通能力。
4 E. Q) ~" X& S% E3、有一定的市场营销经验，从事集团客户管理工作2年以上。
4、有一定的公关能力，能正确处理和解决客户投诉和需求。


职位名称：集团客户经理   
招聘人数：1人
1 k* Y7 U2 M# }4 E, l工作地点：遂宁区县（或船山、射洪、蓬溪、大英、安居）
9 ?; v9 Q' @' J7 Y6 L+ `; q9 s$ [工作职责：
执行上级客户服务规范和业务流程，做好VIP用户、大客户、集团用户、重要用户的服务管理工作,降低客户离网率
' K+ v9 G1 j# K: u职位要求：
1、35岁以下，本科及以上学历，两年以上相关工作经验（全日制硕士研究生以上学历可适当放宽）。
* f% J* ^6 ^. z7 J2、有较强的组织、协调和沟通能力。
3、有一定的市场营销经验，能正确理解集团产品内涵。
4、有一定的公关能力，能正确处理和解决客户投诉和需求。

* [2 [8 X7 K6 e2 s. `6 `7 v
" P; F6 b% e- a6 {8 @职位名称：市场营销管理(业务主管）   
招聘人数：1人
, k2 r# q% ]0 G* w1 U! \" Z工作地点：遂宁区县（或船山、射洪、蓬溪、大英、安居）
工作职责：
执行上级有关政策、规章制度和业务规程，业务宣传，全面负责市场开发和客户服务工作，参入生产经营活动，确保县分公司绩效指标的完成
. o) M  I$ C8 _3 ~- j职位要求：
1、35岁以下，本科及以上学历，两年以上相关工作经验（全日制硕士研究生以上学历可适当放宽）。
2、有较强的组织、协调和沟通能力。
% ~$ k- `6 O9 `& n; U* M3、有一定的市场营销经验。

四川省其他地市移动正式员工招聘信息详情请见:  http://campus.chinahr.com/2007/pages/scmcc/jobs.asp#32614000106
/ M* e; J% u6 k) h* ~! j
' E! L% M7 t4 X+ c[ 本帖最后由 疯子 于 2007-7-30 21:46 编辑 ]

红裙无缘

为什么都只招一个呢？

秦寿

我还没毕业~~喊他等我毕业再招涩~~~位置给我留起~~

流浪的鱼

条件太苛刻了

疯子

原帖由 红裙无缘 于 2007-7-30 20:49 发表
为什么都只招一个呢？

  _0 O6 P3 X" g/ D0 ]$ T- j" D1 h% F
' t7 q! |5 ?+ q# C( l1 o你知道就是这一个,都是很多人等了很多年才等来的,但是,至少有上百人竞争一个岗位.

红裙无缘

也是哈，有实力走到哪里都不怕，
我明天去应聘，疯子，等到我哈

疯子

今年是和谐年，才有这么多正式员工可以转的,不是每年都有的.有想法,有技术,有关系的,真的可以去试一下.

K歌之王

妈的 这个世界太黑暗了

阿铁

如果B类，那是安逸啊！！
象这样的职位，不是研究生，又没关系，实力不是超强，那就只有唉！！！！！

K歌之王

很好 很和谐 和强大。。关系不是很硬的进的到个毛线。。。1个位置。。还是正式的 不晓得又要牺牲好多糖衣炮弹 和丰满好多人多包包~现在这个社会就这个样子

卧龙峥嵘

为什么不写个薪水？

virges

为什么不招遂宁分公司总经理一名?我什么本事都没得,只好做总经理了.

疯子

薪水啊,最低3000左右的工资(不含各种保险和公积金)加最低1万多的年终奖,

燃烧♀岁月

这样头什么都要文凭，文凭就是一块敲门砖．
为什么现实社会不能多注重一下实践经验呢？
好在沿海这种思想观以在转变，而内地始终是内地；做什么都比别人慢一拍
（能为一个企业能为一个公司创造利润最大化的人．不论文凭高低．他（她）就是人材）
同志们，姐妹们．用我们行动证明吧～！

隨ミ風飘

同意楼上的

老毛

我啥都够的到,就是文化够不到,要是还是毛大爷的天下就有救了

K翻

随时都是 35岁以下，本科及以上学历

新鲜人士

有志者事竟成

斗城人

哎呀,可惜我是个小学生咯..

bmhuosan

:Q 为啥必须是本科?现在本科都普及了吗?