拓展训练介绍，我们论坛也会搞这样的训练，先给大家认识一下。

颠峰男儿

第一种团队野战、巷战
1. 无论个人、企事业单位，在参加整个野战游戏的过程中，都能够令人得到充分的锻炼和自我体现，从自我保护、策略判断、决策执行以及培养队员自信心、应变能力到发挥个人领导能力和团体合作精神等等。
2. 在战斗过程中面对生活工作难以感受到的危险和挑战如同催化剂，可大幅度改善员工之间的人际关系，促进团队的融合发展，通过相应的项目设计和精心执行，巧妙地融合企业作风，并在一个全新角度上塑造公司的企业形象和精神。活动过程富有挑战性，充满激情和乐趣；
3 v' {, H* r6 g+ T6 y+ j3. 磨练意志和毅力，提高应对挫折的承受力；增强学员的自信心和强烈的进取心，在工作中保持积极与乐观的心态；
! ?( f! k- o0 K+ v4. 加深参训人员彼此间的了解，沟通团队成员间的感情，充分认识团队协作才能带来高效运行绩效；
/ R9 \4 b3 c8 u( {5. 放松心情，陶冶情操，缓解工作压力；
【野战介绍】
, P2 y$ {% T/ L# K) {. Q& w野战对抗是采用激光对抗设备进行的一种军事体育运动。通过角Se的扮演和团队协作，在体验快乐的同时达到健康休闲、团队建设的目的。根据场地分为野战（户外）和巷战（室内）。
) B# n- q5 j  J您将有机会再现各种真实战斗场景。在茂密的树林里,在陡峭的山坡上,在坑坑洼洼的草地上,你紧张得手心直出汗,偌大的天地只听见自己越来越急促的呼吸声,握着的枪也好像越来越沉重……
只要进入野战场地, 你的身份就会来一个戏剧性的转变……
穿上迷彩野战军服, 再握上一支AK47或是M4……
" Y  d. i4 r  ?* U: _  E您将感受真实的压力与快感,队友的呼喊声、敌人的脚步声、草丛里沾衣的露水、掩体后伸出的枪口,列队搜索时默契的手势瞄准镜前致命的一次狙击……

% I! }  Y$ q' X! R3 a& G
7 c+ {; [; I- a, ]( m" R: I第二种团队体验式拓展培训
一.盲阵
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4 _/ t* l" w  N规则：所有队员在蒙住眼睛的环境中（盲人），在40分钟内把一团绳子拉成一个最大的正方形，并将所有队员平均分配到正方形的四条边上
/ e  u& o) P0 C0 I  w0 [目的：
9 {. W- q/ L6 _( J0 [1、领导在实际工作中的领导性质
2、策划、组织、协调是实现目标的重要手段
& [2 t3 g' R' A# w7 u  `4 r3、有效的沟通是实现团队目标的必要条件
4、对"方法"的重新认识
5、必要时的沉默-沉默理论
二.丛林迷宫
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规则：黑夜、蔓草、磁场紊乱的原始丛林，以及遍地的地雷，危机四伏，无法判断方向，所有的队员都伸手不见五指，只有寄希望于队员间的互相信任，希望彼此间刚刚建立的信任，能够营救出整个小组。
2 e- Z, B# a0 @/ J# A目的：
. G+ I0 W6 R, m; s体会合作的重要性
体会组织构架在团队中的作用
体会个人成功与团队成功的辨证关系
9 }6 @! ~0 z, a三.风火战车

规则：利用手中的材料（报纸、订书机、订书钉），制作出一个近似于坦克的履带。你们队员中可以产生一名机修工负责对履带进行修理、维护，除机修工以外的所有人员在前进中，脚都必须踩在履带上，不能接触地面。
目的：
1．培养团队合作精神。
5 I( S! T3 `# Z  R, }2．增进沟通、协调。
- d$ H5 r: a0 N3．体现协同工作在解决问题中的作用。
6 f& g! J3 ^3 O  f3 w. A) Y4．学会在特殊的情况下做到队员之间的交流沟通。
5、懂得在竞争中、在最危急的关头，领导的组织指挥所起到的作用的重要性。
四.风雨战士

5 x& z, k1 H; n! Q规则：建立一套密码系统，将手中信息迅速传递给队友。
( i8 n- b$ z# ~& y# I  V% b& r目的：
, w) F% m  v% V8 ]. E1．培养团队合作精神。
2．增进沟通、协调。
3．体现协同工作在解决问题中的作用。
2 O8 ^5 |+ x8 U" O- |4．学会在特殊的情况下做到队员之间的交流沟通。
五.电网

% Y4 S5 s/ m6 T& x  v( c规则：面前有一张网，要求大家全队在有限的时间内一起通过，一旦有一人触网，全队一起返回
% }' r4 z; w* ^/ n+ G  C- f目的：
1、增强团队凝聚力
1 S9 ?: b# b2 U( m2 V# ^: @: B2、相互配合、信任
. Y# W0 H7 s& W( Y6 e3 p3 i+ m9 ^3、寻找解决问题有效地办法
9 H9 J3 M8 @& Y8 f/ w六.罐头鞋

规则：利用有限的资源，在有限的时间内，完成任务。
0 F8 H6 E4 o: ?" i4 }; N) o$ z目的：
/ Q5 p4 e: a/ l  k* e1．培养团队合作精神。
2．增进团结、沟通、协调。
3．体现协同工作在解决问题中的作用。
+ f! C2 q' a% W4 A3 P4 p4．学会克服看似难以解决的问题。
5.  懂得要成功尝试是必要的。
七.天梯
4 z$ [, q6 [3 D: E
. U5 d4 x, c* p( Q' O! ^规则：队员2人一组，互相扶持，攀登上一个巨大的梯子，在此过程中，大家不能借助任何外界的工具，包括：衣服、皮带、绳索等。所能用的资源只有每个人的身体。
  z# Q! n) h6 d0 i: g/ o8 L, n目的：
% Z9 }/ ^0 ~& q  l" i1 A! n1、培养队员合作精神。
; r" l3 j3 K* @2、增进交流沟通。
$ C' l4 J0 }2 c6 b3 d5 X  @3、体现协同工作、相互帮助在解决问题中的作用。
" h* J/ G$ E1 A0 e' t$ g/ `  ?9 h4 j4、学会克服看似难以解决的问题
9 g  h  T1 [0 H八.毕业墙

规则：全队所有成员在规定的时间内翻越一面高4.2米的光滑墙面，在此过程中，大家不能借助任何外界的工具，包括：衣服、皮带、绳子等。所能用的资源只有每个人的身体。
/ l% G- w& }4 ^- S/ ^目的：
1、团队气氛达到高潮
2、人力资源的合理分配、运用
8 o' r- N. e$ v5 O1 X( h1 c5 W: w. Y3、创造性的思维，激进的想法不一定是坏想法
& Q* [# F9 C) R: |0 f3 r" |9 ?6 q1 s4、培养团结一致、密切配合、战胜困难的团队精神
# O3 e! x6 h, P1 g) y- x: K8 Y" ?九.信任背摔

规则：团队中的每一个人都有机会站在1.5米高的台面上，身体直立地向后倒下，倒落在下面队友的怀抱或双臂中。
- O  d) h% p4 I; d  r目的：
1、     培养全体成员同心协力共同战胜困难的决心与信心
1 o) h8 C- [! r+ Y2、     通过身体接触，打破人与人之间的隔膜，增进学员之间的情感交流，共同分享战胜困难的喜悦，增强团队的凝聚力
3、     团队目标的实现需要每位团队成员的共同作用
团队角Se合理分配，人力资源合理运用
（备注：1资料及图片来自海胜特拓展训练公司；2可选择性训练）
, t/ n+ d7 e  r' ?
[ 本帖最后由 雲飛揚 于 2007-8-21 14:38 编辑 ]

颠峰男儿

编辑得之费力
) i; i' o/ Y$ V. X先来顶一个

吜朲才筷樂

晕死
遂宁不可能有噢

you

楼主你还是把我训练成个女强盗吧～～～

颠峰男儿

遂宁有
在党校里面
2 F+ {1 `' ]8 d  Z. ?没得我哪门会发起来吊大家胃口嘛

阿铁

这些活动好啊！！！！以后一定要抽时间来活动下，嘎嘎！！

日不落

我那门没听倒起说过呀我也想切参加一个

virges

勒些是大公司的团队意识训练课.人力资源部门工作过的人嘿熟悉

颠峰男儿

有专门训练这个的公司
有兴趣的话大家可以报名我们去参加

you

遂宁没得专门的哟

颠峰男儿

有
- j# S; X1 |3 b: F5 N8 t+ i  a在党校
我去接触过的

you

晕死．听说贵得很．你打算去吗