2012年遂宁市劳动工资统计分析

泪是爱情

　就业人数稳步增加 劳动报酬持续增长

　　——2012年遂宁市劳动工资统计分析

2012年，在全球经济复苏乏力，国内经济发展增速放缓的宏观形势下，遂宁市委、市政府努力克服各种不利影响，强力推进“两化”互动、统筹城乡的总体战略，进一步实施积极的就业政策和民生保障措施，全市经济发展继续保持追赶跨越发展的良好态势，单位从业人员、劳动报酬实现双增长。

一、城镇单位就业人员基本情况

1.就业环境趋好，就业人数稳步增加

2012年遂宁市城镇全部单位就业人员为29.71万人，比上年增加1.8万人，增长6.3%。其中非私营单位就业人员为17.51万人，私营单位就业人员为12.2万人，分别比上年增加0.81万人、0.96万人，增速分别为4.9%、8.5%。

从增加的人数看，19大行业中15个行业呈增长态势，4个行业呈下降趋势。增加人数最多的是批发零售业，增加了8090人，其次是公共管理和社会组织业与房地产业分别增加了5212人、1738人。减少人数最多的是制造业，减少2087人。

2011、2012年分行业城镇全部单位就业人数

单位:人、%

行业	2012年	2011年	增长
合 计	297140	279409	6.3
农、林、牧、渔业	1100	2608	-42.2
采矿业	2178	638	241.1
制造业	94803	96890	-2.2
电力、燃气、水的生产和供应业	6105	5862	4.1
建筑业	76497	76929	-0.6
交通运输、仓储和邮政业	2796	2711	3.1
信息传输、软件和信息技术服务业	2708	1747	55.0
批发和零售业	14887	6797	119.0
住宿和餐饮业	4167	2895	43.9
金融业	5862	5416	8.2
房地产业	6353	4615	37.7
租赁和商务服务业	3209	1946	64.9
科学研究、技术服务业	1824	1482	23.1
水利、环境和公共设施管理业	2365	2332	1.4
居民服务、修理和其它服务业	638	343	86.0
教育业	30633	31812	-3.7
卫生和社会工作	12610	11448	10.2
文化体育和娱乐业	1400	1145	22.3
公共管理、社会保障和社会组织	27005	21793	23.9

2.薪酬标准提高，劳动报酬较快增长

2012年遂宁市城镇全部单位就业人员平均工资为30641元，比上年增加3840元，增长14.3%。其中非私营单位职工平均工资为35246元，私营单位职工平均工资为24011元，分别比上年增加4856元、2938元，增速分别为16%、13.9%。

分经济类型看，国有单位就业人员平均工资为40707元，增长24.1%；城镇集体单位就业人员平均工资为27196元，增长1%；内资外资和港澳台投资单位就业人员平均工资为31612元，增长9.4%。

分行业门类看，年平均工资最高的三个行业分别是金融业81791元；卫生和社会工作48052；电力、煤气及水的生产和供应业47326元。最低的三个行业分别是水利、环境和公共设施管理业15956元；租赁和商务服务业19829元；批发和零售业21175元。最高与最低行业平均工资之比是5.1：1。

2011、2012年分行业城镇全部单位就业人员平均工资（可比口径）

                                                            单位:元、%

行业	2012年	2011年	增长
合 计	30641	26508	15.6
农、林、牧、渔业	26390	20799	26.9
采矿业	22937	25292	-9.4
制造业	25956	24137	7.5
电力、燃气、水的生产和供应业	47326	44547	6.2
建筑业	23820	21777	9.4
交通运输、仓储和邮政业	27376	22534	21.5
信息传输、软件和信息技术服务业	32967	35752	-7.8
批发和零售业	21175	20263	4.5
住宿和餐饮业	21859	18218	20.0
金融业	81791	66205	23.5
房地产业	22685	17634	28.6
租赁和商务服务业	19829	19623	1.0
科学研究、技术服务业	30865	31608	-2.4
水利、环境和公共设施管理业	15956	14723	8.4
居民服务、修理和其它服务业	27080	18076	49.8
教育业	40457	31574	28.1
卫生和社会工作	48052	40303	19.2
文化体育和娱乐业	30739	29380	4.6
公共管理、社会保障和社会组织	37761	30304	24.6

二、存在的问题

1.薪酬水平整体不高。尽管2012年全市非私营单位职工平均工资增速在全省排第4位，但因私营单位职工平均工资增速靠后，拉低了全部单位的增长速度，加上全市劳动工资水平历年来都在全省排名靠后，整体工资水平仍然不高，与全省平均水平存在一定差距，在市场物价“涨”声一片的情势下，普通职工的生活压力明显增大。2012年遂宁全部单位、非私营单位、私营单位职工平均工资总量在全省排名分别为20、19、19位，和上年比排位没发生变化，全部单位从业人员平均工资比全省平均水平相差5232元，仅比资阳高204元。详见下表：

2012年分地区从业人员平均工资情况

单位：元、%

	2012年劳动工资总量				2012年劳动工资增速
	非私营单位	私营单位	全部单位	排位	非私营单位	私营单位	全部单位	排位
四川省	42339	25912	35873		13.4	16.9	14.6
成都市	46456	24015	38221	5	12.6	11.6	12.9	18
自贡市	40154	25752	32681	13	15.1	20.7	17.2	8
攀枝花市	46888	29937	40846	4	13.4	19.3	14.1	13
泸州市	35688	26270	31340	18	17.5	14.6	16.4	10
德阳市	45769	27259	36684	6	10.8	21.4	14.1	13
绵阳市	41530	26733	35544	7	12.2	16.8	13.2	17
广元市	38901	27448	34030	9	14	17.5	13.8	16
遂宁市	35246	24011	30641	20	16	13.9	14.3	12
内江市	35892	22723	31646	17	14.5	12.9	14.1	13
乐山市	36615	25150	32362	15	15.9	15.4	15.8	11
南充市	36585	27411	32441	14	18.1	19.1	18.7	3
眉山市	39476	26846	33034	11	17.4	23.3	19.7	2
宜宾市	39222	27434	34670	8	14	24.7	16.5	9
广安市	39466	29024	33190	10	15.8	26	20	1
达州市	36325	26970	32241	16	15.5	20.9	17.7	6
雅安市	35084	27998	32837	12	14.5	23.5	17.6	7
巴中市	33434	22655	30909	19	18.8	15.5	18.6	4
资阳市	35400	24460	30434	21	11.6	10.2	11.1	19
阿坝州	45279	28509	42138	2	8.7	22.4	10.4	21
甘孜州	45200	24254	43286	1	10.3	8	11.1	19
凉山州	46549	29724	41463	3	10	27.2	17.9	5

2.行业间收入差距较大。虽然全市从业人员劳动报酬稳步增长，但不同行业之间，不同经济类型单位之间从业人员报酬差距悬殊较大，一些垄断企业和一些科技含量较高的行业从业人员平均工资较高，增长也较快；而一些技术含量比较低，或管理水平低的行业，经济效益不好，职工工资水平低，增长缓慢，拉大了行业差距。2012年平均工资最高的金融业是最低的水利、环境和公共设施管理业的5.1倍。
3.高收入行业人数所占比重偏低。2012年全市城镇全部单位就业人员为29.71万人，其中平均工资最高的金融业、卫生和社会工作、电力、煤气及水的生产和供应业三大行业就业人数分别为0.58万人、0.61万人、1.26万人。这三大行业就业人数仅占全部单位就业人数的8.2%。

4.劳动报酬增加因素单一。在岗职工工资总额增长的主要原因是国有单位中国家机关、事业单位从业人员所占比重较大，2012年行政事业单位政策性调资和正常晋升调资，并及时补发工资和规范了津补贴，明显拉动了工资水平的提高。

三、对策建议

1.加快地方经济发展。经济发展是影响就业人员工资水平的关键所在，当前全市工资整体水平偏低主要是由于全市经济总量小，产业结构不优，高、精、尖行业缺乏等因素所至。为此，应加大招商引资力度，不断调整经济结构，加快全市经济发展，努力为增加劳动工资水平奠定坚实的物质基础。

2.建立与经济发展相适应的工资增长机制。通过完善最低工资制度、工资指导线和劳动力市场价位等制度，同时建立最低工资标准与社会经济发展及物价增长的联动机制，激励和推动企业合理提高职工工资水平。

3.加强就业培训，通过提升劳动者素质提高工资收入。一方面要加强在职员工的技能培训；另一方面要加大对城镇新增劳动力、农村转移劳动力、失地农民、下岗失业人员、高校毕业生这几大群体的人力资本投资和岗前培训。通过提升劳动者的就业岗位档次来实现就业和提高工资收入水平，促进工资增长和经济效益同步增长。

宏伟谈

可以看出，非私营是私营的两倍！我的工资大幅度的被增长了！

泪是爱情

宏伟谈 发表于 2013-7-14 07:42
可以看出，非私营是私营的两倍！我的工资大幅度的被增长了！

被平均太普遍了，我们又给国家拖后腿了。呵呵

雨禅

我们又给国家拖后腿了

挂杨头卖⒐肉

还没到平均工资啊

tianyongfa

工资倒数第二，房价正在努力争当正数第二。畸形的遂宁{:soso_e109:}

yoho

数字可靠吗？

yoho

数字可靠吗？

白云漫了太阳

不仅拖后腿了，还扯到蛋了

virges

我现在是不怎么信这些统计数字了。