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在中国,绝大多是的企事业单位,除非你走当官的路线,即便这样,你要往上升迁,也得评职称。
7 b8 P3 `7 v7 q/ \. k, O职称一旦晋级,工资、待遇等等随之晋级。
+ V/ e# H3 v: R% {6 t5 M6 s7 z4 s职称在理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就。就学术而言,它具有学衔的性质;就专业技术水平而言,它具有岗位的性质。专业技术人员拥有何种专业技术职称,表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位,象征着一定的身份。
% ^0 K0 `5 o( X# p- }0 ` w% `, o: Q和注重学历一样,职称是你工作后能力和价值的体现。虽然现行体制,职称评定弊端多多,但是,你如果没有能力去改变他,就只有适应它。
" I' C/ t* j8 @& D2 k/ ^我国现行制度,评职称需要学历或该学历相对应的工作年限以及职称计算机和外语。有了这些还远远不够,评职称还要写论文,发表论文。而发表文章对发表刊物级别还有要求,发表在省一级的刊物上,一般不如发表在国家级的刊物上。. Z |4 i% p; R k/ t2 u( h
发表论文,对一般技术工作人员和管理人员来说,很是头疼。% w6 a, K4 i; M6 F, ~& u
别着急,本人为您解除这一烦恼。' \: \" \- F2 `* a6 j O, }6 I3 `
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